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                  【馬龍照】金融行業聲譽風險防范與應急模擬演練
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  【課程收益】1、 解讀《銀行保險機構聲譽風險管理辦法（試行）》，掌握核心內容；2、 理解危機本質，掌握全網輿論傳播的基本規律；3、 激活“危機意識，公關思維”的全員管理理念；4、 掌握危機回應的4大情境模型；5、 了解危機應對妥處的10大公關策略；6、 提升聲明撰寫、危機回應、媒體溝通的實用技巧。7、 突發事件應急演練【課程特色
                  
						 
					
                    
											
							
					
                  					 
						
                  【張芳芳】企業經營法律風險防范
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  【課程背景】在新冠疫情帶來的影響尚未褪去、新的商業環境發展帶來的新挑戰、國內外環境波云詭譎的大形勢下，企業在日常經營中面臨的風險日趨復雜，面對現實中層出不窮的經營異常、印章管理不規范、合同違規、招投標違規、刑事違法、反腐商業賄賂等問題，企業日常經營中的風險防控已經迫在眉睫，每個企業都應學習法律，提高法律風險防控意識，預防風險，從法律層面保障企業經營合法合規。? 企業經營理念不能緊跟經濟發
                  
						 
					
                    
											
							
					
                  					 
						
                  【張芳芳】擁抱工程總承包—正確理解工程總承包法律風險
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  【課程背景】國家“十四五”規劃以及“十四五”建筑業發展規劃，建筑業從追求高速增長轉向追求高質量發展，從“量”的擴張轉向“質”的提升。自2016年住建部93號文明確提出“大力推進工程總承包”的政策，到2020年3月1日《房屋建筑和市政基礎設施項目工程總承包管理辦法》的實施，國家大力推行工程總承包的勢頭一路走高。建設工程領域各主體也開啟了對工程總承包的熱情，了解工程總承包、做好工程總承包成為最大的目標
                  
						 
					
                    
											
							
					
                  					 
						
                  【王思遠】企業經營風險的控制器
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  【課程背景】企業經營活動中最多的行為應屬合同行為，即合同是聯接企業之間的橋梁。同時，對于企業而言，合同行為本質上是一種經濟行為，是實現企業經營利益的工具和手段，簽訂、履行合同，妥協、啟動訴訟，觀察法律對合同的效力性評價，無不是在評估成本與收益的基礎上做出。在事實上，合同糾紛在民事糾紛中也占據著相當客觀的比重。根據檢索，一般合同糾紛案件達到五千萬件以上，占民事糾紛案件近六成。在涉公司有關民事糾紛案件
                  
						 
					
                    
											
							
					
                  					 
						
                  【王思遠】勞動人事法律合規問題應對與管理
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  【課程背景】長久以來，企業與勞動者之間一直給人以“相愛相殺”之感，究竟如何處理雇傭關系是企業發展道路上不可忽略的重要環節。尤其是如果因為勞動人事問題產生更大的爭議，對于企業和勞動者的影響將更為嚴重。對于企業失去的可能不僅是人才，還有可能給企業帶來負面信息。對于勞動者更可能因為尖銳的矛盾引發社會問題。加之，在新經濟環境下，企業用工方式的靈活，導致勞動關系領域的新情況、新問題日益增多。勞動爭議法律法規
                  
						 
					
                    
											
							
					
                  					 
						
                  【王思遠】民法典與企業法律風險防范
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  【課程背景】被譽為“社會生活百科全書”的《民法典》，是新中國成立以來第一部以“法典”命名的法律，是新時代我國社會主義法治建設具有里程碑意義的重大成果。在《民法典》實施的同時，最高人民法院陸續頒布了一系列與之配套的司法解釋。使得民法典的體系更加的龐雜，無疑增加了理解和運用民法典的難度。對于企業而言，風險與利潤是硬幣的兩面。近年，企業中的法律風險問題日益突出。如能盡可能降低自身所存在各種風險因素，增強
                  
						 
					
                    
											
							
					
                  					 
						
                  【陳雪】醫療健康行業的法律風險管理
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  【課程背景】隨著我國醫療健康行業的開放，以公立醫療機構為主導、民營醫療健康共同發展的多元化格局正在形成。這兩年來，新冠疫情更是刺激了全球及我國醫療健康產業的蓬勃發展。但是，醫療健康企業除了面臨所有企業所共同面臨的人力資源、銷售、合同等方面的法律風險，還面臨著醫療過錯、知識產權、產品缺陷責任等方面的法律風險，如何管理風險、把握機會就成了醫療健康產業發展成敗的關鍵。 本課程將從實務操作的角度
                  
						 
					
                    
											
							
					
                  					 
						
                  【王浩然】職場常見用工風險管控
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  【課程背景】無數企業對業務提升充滿熱忱，但在面對人事風浪時顯得手足無措，甚至有時對能力不足且態度消極的員工采取管理措施時顯得束手無策，辦法不多。想象中的解脫卻成了現實中的負擔，因方式強硬不合規反而引起勞動仲裁賠償。每一次勞動爭議，不論是團隊的摩擦，還是員工與人資的較量，都像是一塊塊冰冷刺骨的冰凌，劃出員工的痛楚，同時也消減著公司的精力與財力。如何在勞動爭議頻發的時代，減少勞資糾紛，在企業行使自主管
                  
						 
					
                    
											
							
					
                  					 
						
                  【張晹枰】“用工風險”第七大人力資源管理模塊培訓介紹
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  【培訓對象】：1、企業負責管理人力資源管理工作的高層負責人，總裁、副總裁等；2、企業人力資源管理總監、經理、助理和職工；3、已經、即將、想要從事人力資源管理的人員。【培訓目標】：以期實現“零風險用工”。保障人力資源管理目標的實現、提高人力資源使用效率、改善人力資本投資回報率，最終實現企業經營戰略的達成。【課程大綱】：全程助航人力資源管理騰飛“用工風險”第七大人力資源管理模塊培訓介紹一、“用工風險”
                  
						 
					
                    
											
							
					
                  					 
						
                  【馬翌】建筑施工企業法律風險防范
                  
						
                  法律風險防范
                  
						
                  課程目標:本次課程以案例入手，條分縷析，將風險從事后處理轉變為事前預防、事中應對。從而打造企業核心模塊的風險管控體系，減少項目建設風險及由風險帶來的經營成本。課程以全員風險管理理念，與業務流程相結合的過程管理與知識管理，結合公司管理與項目建設的各個模塊，介紹標桿企業的風險管理理念、實踐與經驗、教訓，為企業風險管理提供全面的解決方案。課程實戰，內容實操，觀點新銳。將風險識別規避能力轉化為企業實實在在
                  
						 
					
                    
													
                  
					
				
                  
						
		
			
                  
			
			
			
                  
			  
                  
			  	
                  

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                  馬成功
                  
		Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人
		
                  講師課酬：
						面議
					
                  
		
                  常駐城市：北京市
                  
		
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                  賈倩
                  
		注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師
		
                  講師課酬：
						面議
					
                  
		
                  常駐城市：深圳市
                  
		
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                  鄭惠芳
                  
		人力資源專家
		
                  講師課酬：
						面議
					
                  
		
                  常駐城市：上海市
                  
		
                  學員評價：
						
						
						
						
						
					
                  
	
                  

                  

                  
	
                  
	
                  
		
                  晏世樂
                  
		資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問
		
                  講師課酬：
						面議
					
                  
		
                  常駐城市：深圳市
                  
		
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                  文小林
                  
		實戰人才培養應用專家
		
                  講師課酬：
						面議
					
                  
		
                  常駐城市：深圳市
                  
		
                  學員評價：
						
						
						
						
						
					
                  
	
                  

                  


                  

								
				
												
                  
				
                  學員評價
                  
										
                  
						
                  
							
                  萬師注冊用戶
                  
							
																
																
																
																
																
								
							
						
                  
						
                  
							
							[楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
						
                  
					
                  
										
                  
						
                  
							
                  于欣（土地開發利用專家）
                  
							
																
																
																
																
																
								
							
						
                  
						
                  
							
							[陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
						
                  
					
                  
										
                  
						
                  
							
                  于欣（土地開發利用專家）
                  
							
																
																
																
																
																
								
							
						
                  
						
                  
							
							[張雪梅] 2022-02-17 22:25:59
						
                  
					
                  
										
				
                  
				
								
            
            
                  
			
			
			
                  
		
		
		
                  
			

		
		
		
	
	
		
	
	
	
	

	

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