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                  董志勇深化中國式現代化理論研究
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                  黨的二十大的一個重大理論創新,是概括提出并深入闡述中國式現代化理論。自“中國式現代化”這一概念提出以來,學術界圍繞其內涵本質和實現路徑等進行了廣泛而深入的探討,取得了一系列研究成果。習近平總書記指出:“要深刻理解中國式現代化理論是基于中國國情、中國現實的重大理論創新,體現了我國現代化發展方向,是對全球現代化理論的重大創新。”這為我們深化中國式現代化理論研究指明了前進方向、提供了根本遵循。我國經濟學
                  蘇建EHC企業增長突破系統
                  公司治理
                   EHC(Enterprise Health Consulting)企業健康測評項目的理念和方法,是美國EHC項目數字化管理模式的引進、吸收、提升和落地。EHC企業健康測評項目以數字化指標為基礎,測評企業的戰略管理、品牌營銷管理、資金財務管理和運營管理,使企業保持高速健康發展。目前在美國已經成為企業優化管理、提升利潤的主要手段,超過80%的美國企業每一經營年度都定期的進行企業健康管理測評
                  郭春林哲學智慧與人生思考
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                  哲學一詞譯自「philosophy」,字面意思是「愛智慧」。哲學主要是對自我和世界做最根本的探究和反思。對于哲學的應用,先人已有論述。古羅馬哲學家塞涅卡曾說:“一帆風順固然令人羨慕,但逆水行舟則更令人欽佩。”梁啟超曾說:“中國哲學以研究人類為出發點,最主要的是人之所以為人之道:怎樣才算一個人?人與人是什么關系?”馮友蘭說:“哲學的功能不是為了增進正面的知識(我所說的正面知識是指對客觀事物的信息),
                  郭春林企業經營中的十大思考
                  企業經營
                  企業的經營必須是自外而內的思考審視,借助豐富的外部環境產生企業愿景,并形成經營目標。同時,企業也必須借由強大的內在力量,矢志不移地向目標發起沖擊,追求高績效。企業在達成目標的過程,必定要依托內外部的資源,且受到這些資源的制約,在企業發展的不同階段,各資源要素的需求和占比也不一樣。本論壇,將對企業經營中涉及到的十大核心資源進行深度分析,對這些制約因素的認識和思考,可讓我們的企業經營歸于理性。對企業的
                  劉福垣危機恐怕還沒有過去
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                  劉福垣:我上午聽了很多嘉賓的發言,很受鼓舞,很受啟發,但是我對后危機時代的提法有點不同看法,我認為危機還沒有過去。不要輕談后危機時代,但是知道我們08年爆發了美國的金融危機之后,波及全球,我們當時是怎么說的?百年不遇,和1929年的大危機相比,如果這個判斷是對的,大家想沒想過?我們三拳兩腳就對付過去了,有這么好的事嗎?所以我認為我們要真正了解我們自己的國情,真正了解這個世界,究竟出了什么問題,這些
                  劉福垣人口紅利的消亡是社會的巨大進步
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                  劉福垣在國內某高校開設的短期班演講時的觀點:什么叫人口紅利?我在書上(寫的),把這個勞動力的再生產費用減去人們實際得到的工資,這個差額就是人口紅利。所以我告訴大家,我們現在好多學者在那一天愁啊,說中國的人口紅利快沒了,要找新的紅利。我告訴大家,那你是立場站錯了,你浮在資本家那張皮上。要社會發展的進步角度看,人口紅利的消亡,是我們社會的巨大進步。大家知道紅利是什么?是帶血的。就說勞動力,我要雇工,我
                  陳全生《全球通脹與衰退》序言
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                  拿到《全球通脹與衰退》這本書稿時,我有點驚奇;翻閱這本書稿時,我有些驚喜。驚奇的是,9月份,我還在與作者滕泰博士討論:新的病毒變種不斷出現,世界經濟反復遭受疫情折磨,全球大宗商品價格飆升,世界糧農組織的農產品價格指數創7年之最,許多國家CPI均現大幅上漲,美國CPI已持續幾個月在5%之上,中國CPI雖在1%之下,但PPI卻高企在10%以上等。世界會否再現20世紀70年代曾出現過的經濟滯漲,而若滯漲
                  陳全生中小微企業的創新需要“創意”
                  創新思維
                  2020年《政府工作報告》,中小微企業是高頻詞匯,也是做好“六穩”工作、落實“六保”任務的關鍵。如何為中小企業紓困解難,提升金融支持的針對性和精準度,是社會各界熱議的話題。全國兩會期間,人民網《金臺圓桌》欄目邀請嘉賓聚焦“暢通金融活水支持中小微企業發展”話題。國務院參事室特約研究員陳全生做客《金臺圓桌》時表示,央行、銀保監會等部委竭盡全力幫助中小企業,采取降準和定向降準、再貸款和再貼現等多種措施,
                  宋柏允信息披露與市值管理
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                  【課程背景】在通常的理解中,市值管理很容易與股價管理等同,并由此產生操縱股價的違法行為。但從市值管理的內涵看,市值管理并不只是股價管理。【課程收益】? 分析上市公司市值管理模式及案例? 從市值管理分析,看待信息披露 【課程特色】案例,深入淺出聽得懂;科學,背后理論講得明;實戰,學之能用定方向;展望,以史為鑒看未來【課程對象】相關需求者【課程時間】2.5-3小時&nbs
                  郭惠民危機傳播VS風險傳播
                  危機公關
                  危機作為非正常事件一定有其負面效應,自然也很容易傳播,因而危機傳播管理是危機管理中的一個重要內容.但危機管理不等于危機傳播管理,若將其限于傳播管理,進而簡單化地理解為危機中的媒體關系處理,甚至立足擺平媒體,論文范文息、掩蓋真相,則進入了一個嚴重的誤區.由于危機是現實的,危機的傳播就是基于現實危險的傳播;而風險是未來的,則風險的傳播,尤其是風險中危險的傳播,則是人們基于對現實之虛擬的傳播.由于風險在
                  潘亦藩企業戰略管理
                  戰略管理
                  【核心內容】  戰略理論框架  行業本質  戰略定位與配稱  戰略思考八大思維原則  戰略執行【課程提綱】主題授課要點第一章:戰略理論框架1.第一大戰略思想:戰略的關鍵      ——定位與配稱2.第二大戰略思想:企業家與企業的自我認知&n
                  潘亦藩新時期企業戰略管理與策略創新
                  戰略管理
                  世界上有三類企業:不知道發生了什么的企業;看著事情發生的企業;使事情發生的企業。毫無疑問,一場疫情大浪淘沙,在艱難的2020生存下來并占據市場主動權,持續往前走的,往往是第三種企業。課程大綱模塊一:戰略的本質1.戰略能給你帶來什么2.新經濟時代的變與未變——從邁克爾波特五力模型說起3.戰略的層次4.戰略的邏輯是自下而上5.戰略的本質模塊二:業務競爭戰略——定位與配稱1.戰略創造價值——競爭戰略的定
                  潘亦藩新時期企業競爭定位與競爭戰略
                  戰略管理
                  企業的戰略,是領導們非常關注的一件事情。企業的所有行為都應該是圍繞企業的目標和戰略進行,但恰恰國內企業最大的問題就是公司沒有明確的能夠落實的戰略。 潘亦藩老師首創的競爭戰略定位+配稱方法論,導入傳播體系應用于業務戰略,具有很高的實用性、可操作性。課程大綱01 企業越來越難做,壽命越來越短?歸根結底是老板犯了這3大錯誤 02 企業想賺錢建立競爭優勢很重要,知道的人很多真正明白的沒幾個&nb
                  陳少峰智慧招考,未來可期|云招考“大咖說”
                  其他
                  2022高考成績公布在即,如何選擇學校專業、填報志愿成為考生的頭等大事。與此同時,全國首個智慧高考服務平臺“云招考”已正式上線,為考生及家長提供一站式、全流程招考服務體驗,深受好評。考生應該如何填報志愿?“云招考”平臺相比于傳統的填報志愿方式有何優勢?6月23日,封面新聞記者對話北京大學文化產業研究院學術委員會主任陳少峰。得知2022高考成績陸續公布,他向考生表達了美好的祝福:“希望大家都能考出好
                  胥和平科技創新與未來科技發展趨勢
                  創新思維
                  一、科技革命深刻改變世界發展格局1、正在興起的新科技革命2、科學研究孕育重大理論突破3、前沿技術呈現群體突破態勢4、影響未來的顛覆性技術(2013)5、2025年改變世界的科技(2016)6、影響世界的顛覆性技術(2017)7、10大新興技術(2018)8、十大戰略技術趨勢(2019)9、新科技革命正在加速到來二、全球產業變革深入推進1、世界將發生新一輪工業革命2、科技創新密集突破3、創新活動呈現
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學員評價:

                  賈倩

                  注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

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                  常駐城市:上海市

                  學員評價:

                  晏世樂

                  資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

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                  文小林

                  實戰人才培養應用專家

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                  常駐城市:深圳市

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                  萬師注冊用戶
                  [楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
                  于欣(土地開發利用專家)
                  [陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
                  于欣(土地開發利用專家)
                  [張雪梅] 2022-02-17 22:25:59
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