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                  張晹枰
                  • 張晹枰全球第一位人力資本管理專家,專家型非訴律師
                  • 擅長領域: 法律風險管理 人力資源
                  • 講師報價: 面議
                  • 常駐城市:北京市
                  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
                  • 助理電話: 17777822973 QQ:2595558725 微信掃碼加我好友
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                  人力非訴“零敗訴用工”項目實施指導培訓

                  主講老師:張晹枰
                  發布時間:2023-09-01 14:43:12
                  課程詳情:

                  【培訓對象】:

                  1、此培訓對象以律師、實習律師為主;

                  2、企業人力資源總監、經理、主管;

                  3、企業法務總監、經理、主管;

                  4、工會相關人員。

                  【培訓目標】:

                  參加“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目實施培訓后,有一定經驗的專職律師,基本可以直接為企業提供“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目的咨詢服務工作。

                  【課程大綱】:

                  “晹枰智庫”傾請奉獻

                  認清趨勢、把握先機、抓住機會

                  囊括全部人

                  “晹枰智庫”傾請奉獻

                  認清趨勢、把握先機、抓住機會

                  囊括全部人力非訴業務

                  人力非訴“零敗訴用工”項目實施指導

                  培訓通知

                  為開辟律師非訴業務的藍海航道,人力資本(專業)律師作為探路者,以獨家開發的法律產品“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目,直指企業冥思苦想而難以解決的痛點,作為在企業開展非訴業務的見面禮,奉獻給企業。

                  “零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目,包括著企業中所有人力非訴業務內容,它以實現“零敗訴用工”為引子,最終實現企業“零風險用工”的目的,從而保障企業經營目標的實現、利潤率的提升、人力資本投資回報效率的最大化。

                  一、課程目標

                  參加“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目實施培訓后,有一定經驗的專職律師,基本可以直接為企業提供“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目的咨詢服務工作。

                  二、時間

                  授課時間:2.5天

                  第一、二天:上午9:00—12:00;上餐;下午1:45—5:00;晚餐;

                  第三天:上午9:—12;中餐;后結果。

                  三、受訓收獲

                  1、工作經驗的專業律師,將基本掌握“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目的實施程序、原則和方法,并獲得一定的項目實施能力;

                  2、“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目推廣宣傳相關資料,共7份文件;

                  3、“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目合作合同及相關資料,共6份文件;

                  4、“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目實施指導培訓PPT文稿;

                  5、“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目實施原則性模版。

                  四、培訓對象

                  1、此培訓對象以律師、實習律師為主;

                  2、企業人力資源總監、經理、主管;

                  3、企業法務總監、經理、主管;

                  4、工會相關人員。

                  其他課程

                  “用工風險”第七大人力資源管理模塊培訓介紹
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                  薪酬體系
                  【培訓對象】:各類企業中的總裁、副總裁、人力資源總監、人力資源經理及專門負責管理人力資源工作的高級管理人員。【培訓目標】:通過學習本課,可使大家:1、認識工資協商的延革及必要性;2、認知工資協商的類型及對象;3、初步了解工資協商的緣起及環節;4、詳知和掌握工資談判的關鍵節點;5、能夠判斷和控制工資談判的發展趨勢及結果。【課程大綱】:第一次詳盡介紹工資協商必備環節與技巧!工資協商是員工管理中最重要的
                  年度計劃分解與控制技巧
                  戰略管理
                  【培訓對象】:各類企業中的總裁、副總裁、各業務主管總監、部門經理等相關涉及企業計劃管理崗位的人員。【培訓目標】:通過學習本課,可使大家:1、認識到計劃分解并不能局限于總計劃;2、了解計劃分解要素和要求;3、初步掌握總計劃的分解步驟;4、知道計劃分解時應注意的問題;5、了解計劃的組成與確立條件;6、舉一反三實際用【課程大綱】:管理者的必備技巧、以實例講授、確保企業經營目標年度計劃分解與控制技巧學習目
                  人力非訴“零敗訴用工”項目實施指導培訓
                  內訓師培訓
                  【培訓對象】:1、此培訓對象以律師、實習律師為主;2、企業人力資源總監、經理、主管;3、企業法務總監、經理、主管;4、工會相關人員。【培訓目標】:參加“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目實施培訓后,有一定經驗的專職律師,基本可以直接為企業提供“零敗訴用工”(即“零風險用工”)項目的咨詢服務工作。【課程大綱】:“晹枰智庫”傾請奉獻認清趨勢、把握先機、抓住機會囊括全部人“晹枰智庫”傾請奉獻認清趨勢、
                  授課見證
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學員評價:

                  賈倩

                  注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:上海市

                  學員評價:

                  晏世樂

                  資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  文小林

                  實戰人才培養應用專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

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