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                  邢云鵬
                  • 邢云鵬企業(yè)數(shù)字化實戰(zhàn)落地主導(dǎo)者
                  • 擅長領(lǐng)域: 數(shù)字化轉(zhuǎn)型
                  • 講師報價: 面議
                  • 常駐城市:北京市
                  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
                  • 助理電話: 13006597891 QQ:2116768103 微信掃碼加我好友
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                  企業(yè)如何從信息化到數(shù)字化再到智能化?----企業(yè)數(shù)字化的三生三世

                  主講老師:邢云鵬
                  發(fā)布時間:2023-06-26 16:53:41
                  課程詳情:

                  在第四次工業(yè)革命浪潮下,當(dāng)移動互聯(lián)網(wǎng)的主導(dǎo)地位確立后,整個世界仿佛變成了數(shù)字的世界。人們習(xí)慣了移動支付和電商、快媒體帶來的快樂和便捷,人與屏幕的交互終于從大屏變成了小屏幕,別小看這個小屏幕,它是人類與虛擬世界的大門,當(dāng)芝麻開門成為現(xiàn)實了,虛擬和現(xiàn)實世界的邊界也就越發(fā)模糊。

                  數(shù)字化理所當(dāng)然就成為近一兩年的熱門詞匯,管理變革、商業(yè)模式等都要帶上“數(shù)字化”外衣。信息化反而提及的頻率越來越低。中國企業(yè)信息化發(fā)展過程已經(jīng)有近30年歷程了,看看全球企業(yè)信息化發(fā)展,基本路徑我們一樣都沒少,一步一步扎實地走了過來,從工信部推進的“兩化融合”工作來看,這幾年也證明了國內(nèi)企業(yè)信息化進步很大,成長也很快。IT廠商也因此獲得企業(yè)信息化發(fā)展紅利,國內(nèi)成長起來太多優(yōu)秀廠商。但是:

                  數(shù)字化是信息化的高階模式嗎?

                  數(shù)字化比信息化使用的技術(shù)更復(fù)雜?

                  數(shù)字化對企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展比信息化更有驅(qū)動力?

                  數(shù)字化是不是IT廠商可以隨便披上的外衣?

                  本課程突破了很多轉(zhuǎn)型課程只講理論思想、沒有實戰(zhàn)經(jīng)驗、缺少工具方法的瓶頸,還原現(xiàn)實商業(yè)環(huán)境中作者親自主導(dǎo)的案例,以及案例背后不為人知的客觀規(guī)律。解決學(xué)員在企業(yè)信息化和數(shù)字化的過程中面臨的“區(qū)分難、應(yīng)用難、數(shù)據(jù)難、運營難”的四大難題,使學(xué)員學(xué)之解惑,學(xué)之能用,帶領(lǐng)企業(yè)踏上成功的數(shù)字化轉(zhuǎn)型之路。

                  【課程收益】

                  了解企業(yè)信息化演變的四個階段

                  了解企業(yè)數(shù)字化發(fā)展的五個過程

                  了解傳統(tǒng)信息化建設(shè)的過程和側(cè)重點

                  掌握現(xiàn)代數(shù)字化項目建設(shè)要點

                  掌握現(xiàn)代數(shù)字化運營(數(shù)據(jù)運營)的要點

                  了解數(shù)字化的未來發(fā)展趨勢

                  【課程特色】

                  干貨,沒有廢話;科學(xué),邏輯清晰;實戰(zhàn),學(xué)之能用;投入,案例精彩

                  【課程對象】董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總裁助理、CMO、COO、CFO、CHO、CIO等中高層管人員

                  【課程時間】1天(6小時/天)

                  【課程大綱】

                  一、引言

                  1、數(shù)字化為什么這么火?

                  2、數(shù)字化發(fā)展歷程

                  二、企業(yè)數(shù)字化的緣起(信息化的發(fā)展過程)

                  1、信息化的起點

                  2、信息化面臨的挑戰(zhàn)

                  3、信息化給企業(yè)帶來的收益

                  4、信息化解決不了的問題?

                  三、企業(yè)數(shù)字化業(yè)務(wù)的建設(shè)思路

                  1、數(shù)字化的定義

                  2、數(shù)字化業(yè)務(wù)的價值

                  3、企業(yè)數(shù)字化的建設(shè)思路

                  組織先行

                  流程優(yōu)化

                  數(shù)字提效

                  持續(xù)運營

                  案例:L集團全面數(shù)字化管理解析

                  四、企業(yè)數(shù)字化項目建設(shè)落地要點

                  1、目標(biāo)

                  2、組織保障(甲乙雙方)

                  3、高層支持

                  4、產(chǎn)品框架

                  5、用戶體驗

                  6、數(shù)字化服務(wù)商現(xiàn)狀分類

                  案例:L集團營銷數(shù)字化項目建設(shè)歷程

                  五、企業(yè)數(shù)字化項目如何持續(xù)運營?

                  1、建立運營組織(職責(zé)、權(quán)利范圍)

                  2、數(shù)據(jù)驅(qū)動

                  3、業(yè)務(wù)優(yōu)化

                  4、持續(xù)改進

                  5、定期復(fù)查

                  案例:L集團的營銷數(shù)字化項目運營歷程

                  六、企業(yè)數(shù)字化未來的發(fā)展趨勢和方向

                  1、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)

                  2、消費者(用戶)相關(guān)

                  3、智能制造(IOT)相關(guān)

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                  企業(yè)營銷數(shù)字化解決之道
                  銷售技巧
                  從紙媒時代開始,營銷就是企業(yè)永恒的話題。1898年廣告學(xué)家E.S.劉易斯提出了“AIDMA”模型,認為消費者從接觸信息到購買需經(jīng)歷:引起注意-引起興趣-喚起欲望-留下記憶-購買行動這5個階段。顯然,100多年后的今天,這一消費行為模型仍然具備很強的代表性。但是隨著時代變遷,新的消費模型開始出現(xiàn)。不同時代模型中的細節(jié)改變、鏈條延長,背后是經(jīng)濟形態(tài)的一次次改變。當(dāng)前正處于數(shù)字經(jīng)濟時代,企業(yè)已進入了數(shù)字
                  人力資源數(shù)字化解決之道
                  其他
                  【課程背景】“數(shù)字化時代,人力資源管理的內(nèi)外部環(huán)境發(fā)生了巨大變化,如戰(zhàn)略目標(biāo)隨市場環(huán)境變化快、組織架構(gòu)越來越扁平化和彈性化、人員流動性越來越高,傳統(tǒng)的人力資源管理已難以適應(yīng)新的社會形式,數(shù)字化轉(zhuǎn)型成為大勢所趨。而受人才、技術(shù)等多方面因素制約,目前傳統(tǒng)人力資源向數(shù)字化轉(zhuǎn)型仍處于起步階段,企業(yè)的轉(zhuǎn)型之路普遍面臨三大困境和挑戰(zhàn):一、系統(tǒng)的頂層設(shè)計缺失,人力資源管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型“開局難”從外部調(diào)研及咨詢經(jīng)驗
                  人力資源數(shù)字化項目危機處理
                  項目管理
                  【課程背景】在數(shù)字經(jīng)濟不斷發(fā)展的今天,傳統(tǒng)的靠規(guī)模、靠人工、靠線下方式已經(jīng)馬力不足,面對來自消費測和供應(yīng)鏈側(cè)的雙重壓力,傳統(tǒng)企業(yè)更需要基于傳統(tǒng)行業(yè)的根基和對傳統(tǒng)行業(yè)的理解,去不斷尋求適合自己的數(shù)字化方法,驅(qū)動自身,迎頭趕上。美的集團董事長兼總裁方洪波坦言,真正決定數(shù)字化轉(zhuǎn)型成敗的并不是技術(shù),而是人的思維意識的改變,以及組織方面的變革。作為服務(wù)于大客戶的乙方軟件廠商或服務(wù)商,面對市場上不斷增長的數(shù)字
                  授課見證
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學(xué)員評價:

                  賈倩

                  注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評價:

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:上海市

                  學(xué)員評價:

                  晏世樂

                  資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評價:

                  文小林

                  實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評價:

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