国产在热线精品视频,嫩b人妻精品一区二区三区,99久久全国免费观看,99国产亚洲精品美女久久久久
,国产麻豆乱子伦午夜视频观看,亚洲日本va午夜在线电影,老司机深夜18禁污污网站,av国内精品久久久久影院

		
		
		
                  
			
			
                  
					  

                  				
			
			
                  
				
			
                  
			

			
                  
            	 
                  
                 	
                  
                    孫立娜
                    
                  
                    
                  
                    	
                    
                        	
                  • 孫立娜管理技能實戰(zhàn)講師,曾任順豐大學高級講師
                    • 
                        	
                  • 擅長領(lǐng)域：
																招聘與面試
																								員工激勵
																								溝通技巧
																								管理技能提升
																								教練技術(shù)
								                            
                    • 
                        	
                  • 講師報價：
                        										面議
								                        	
                    • 
                        	
                  • 常駐城市：深圳市
                    • 
                        	
                            
                  • 學員評價：
                            									暫無評價
								   
								發(fā)表評價

                            
                    •    
                                                  
                                                        
                  • 助理電話：
                            	15628862753    
                            	QQ：2703315151
                            	                            	微信掃碼加我好友
                            	                            
                    • 
                                                      	
                  • 在線咨詢
                    • 
                        
                  	
                    
                    
                  
                 
                 
                 
                  
            
            
                  
            
           
			
            
                  
               
                
			
			
                  
		
                  
		
                  
	
                  
		
                  
			
                  主講課程
                  
			
                  
												
                  
         			
                  管理角色認知與轉(zhuǎn)換
                  
          			
                  管理者角色認知
                  
          			
                  剛剛走上管理崗位的主管們往往面臨著種種挑戰(zhàn)與困惑：任務越來越多，每項看起來都很重要，究竟哪些應該自己干，哪些該授權(quán)？為什么我總在做救火隊員？為什么目標明明說清楚了，可檢核時卻發(fā)現(xiàn)跟自己的想象距離甚遠？ 從“專業(yè)貢獻者”成長為一個合格的管理者，是職場道路上的一次重大的角色轉(zhuǎn)變。面對這次轉(zhuǎn)變，新認管理者們需要形成更深層的自我認知，理解新角色的定位與職責，并發(fā)展出新的思維與行為模式。這門課程將
                  
         		
                  
         						
                  
         			
                  金牌面試官
                  
          			
                  招聘面試
                  
          			
                  很多管理者在招聘下屬的過程中會面臨著如下挑戰(zhàn)：面試中認為候選人經(jīng)驗與能力都匹配目標崗位，上崗后卻發(fā)現(xiàn)對方只會說不會干；面試過程中不知道如何有效提問才能識別候選人的真實水平；招到了能力匹配的候選人，但卻和團隊無法融合……作為上級，招到不合適的人，會使工作銜接上增加不可控因素，對于整體團隊戰(zhàn)斗力有影響，清退成本也很高。如何才能招到合適的人？如何在面試環(huán)節(jié)有效識別候選人的真實能力水平？如何對候選人冰山下
                  
         		
                  
         						
                  
         			
                  目標與時間管理
                  
          			
                  目標管理
                  
          			
                  您的企業(yè)是否存在著以下的問題：企業(yè)在制定戰(zhàn)略目標后，不能將戰(zhàn)略目標很好的向下分解，導致一線業(yè)務和管理目標與戰(zhàn)略目標脫節(jié)       中基層經(jīng)理缺少目標制定的方法和工具，大多根據(jù)上期達成情況制定下期目標，造成業(yè)績好的目標越來越高，業(yè)績不好的目標越來越低，無法激發(fā)團隊的潛能目標管理流程不完整，缺少過程管理和目標反饋中層經(jīng)理缺乏時間管理方法，會
                  
         		
                  
         						
                  
         			
                  中基層管理者核心能力打造
                  
          			
                  管理者技能提升
                  
          			
                  “有效的管理者一定注重貢獻，并懂得將自己的工作與長遠目標結(jié)合起來。他常自問：“對我服務的機構(gòu)，在績效和結(jié)果上，我能有什么貢獻？”那么，管理者的貢獻應該體現(xiàn)在哪里呢？拿到結(jié)果為業(yè)務績效及結(jié)果負責，帶領(lǐng)團隊共同達成組織期望的業(yè)績目標。建好團隊對團隊氛圍負責，打造一支具備凝聚力、成員之間相互信任、主動協(xié)作的團隊。帶好下屬為每一個下屬的成長與發(fā)展負責，會選人、會輔導、會激勵。為了承擔起上述職責，管理者還需
                  
         		
                  
         						
                  
         			
                  管理者必備的場景化溝通技巧
                  
          			
                  溝通技巧
                  
          			
                  經(jīng)過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，平均每位管理者只有 25%的時間用于獨自工作，這些時間還大部分是在家、 機場或是上下班的路上。幾乎所有的管理者超出 70%的工作時間是與他人在一起工作，一些甚至  達到 90%(摘自《管理溝通》——詹姆斯 ·奧羅克)。試想如果一個管理者的絕大部分時間是溝通， 那么我們該如何將管理者和溝通能力之間形成一定的聯(lián)系。管理者的溝通能力有別于一般的溝通，他是由自身的多種角色
                  
         		
                  
         		         						
			
                  
			
                  
				
			
                  
		
                  


	
                  
	
	
                  
		
                  
			
                  授課見證
                  
						
                  
			  
			  
			  
			  
			
                  
						
			
			
		
                  

			
                  

                  


		
		
		
	
	
	
	
	
	
		

主站蜘蛛池模板：
欧美、另类亚洲日本一区二区|
国产AV一区二区三区|
四虎永久在线精品免费视频观看|
伊人久久综合给合综合久久|
免费无码VA一区二区三区|
国产精品成人午夜久久|
亚洲老熟女av一区二区在线播放|
欧洲成人在线观看|
国产香蕉在线视频|
国产精品亚洲二区在线播放|
亚洲第一最快av网站|
色综合久久久久综合体桃花网|
а√天堂资源8在线官网在线
|
亚洲午夜无码av毛片久久|
四虎影视国产精品永久在线|
色九月亚洲综合网|
成人乱人伦精品小说|
精品久久久久久久国产潘金莲|
蜜芽久久人人超碰爱香蕉|
中文毛片无遮挡高潮免费|
成人无码在线视频区|
99久久久国产精品消防器材|
午夜成人亚洲理伦片在线观看|
午夜伦情电午夜伦情电影|
内射干少妇亚洲69xxx|
在熟睡夫面前侵犯我在线播放|
亚洲性啪啪无码av天堂|
国产精品白丝jkav网站|
99re免费视频|
精品卡一卡二卡3卡高清乱码
|
国产精品卡一卡二卡三|
嫖妓大龄熟妇正在播放|
国产精品自在自线免费观看|
日韩人妻少妇一区二区三区|
成年永久一区二区三区免费视频|
亚洲欧洲一区二区精品|
亚洲国产精品一区二区www|
99精品无人区乱码在线观看|
少妇人妻偷人精品视蜜桃|
亚洲国产精品综合久久网各|
成人奭片免费观看|