10年管理、咨詢專業(yè)經(jīng)驗，6年以上大型企業(yè)管理經(jīng)驗。有總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、銷售總監(jiān)、總經(jīng)理助理、商學院院長等崗位多年經(jīng)驗，有豐富的人生閱歷。

精通人力資源、市場營銷、廣告學，掌握人力資源日常管理工作流程；對民營企業(yè)所適合的組織架構設計、戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進、薪酬福利設計、績效激勵考核、崗位培訓、員工職業(yè)生涯設計等方面有豐富的實踐經(jīng)驗。掌握相關市場營銷、企業(yè)加盟管理的相關工作流程，在市場調研、方案策劃、營銷管理等有豐富的經(jīng)驗，各企業(yè)各層次培訓有一定的見解。

主講課程：

現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理整體解決方案
目標與績效管理
如何制定更具有激勵性的薪酬方案
第五代時間管理
優(yōu)秀員工的選用育留
中層主管核心管理技能訓練
組織優(yōu)化與崗位分析

服務客戶：

鑫野實業(yè)、金天連鎖集團、中企動力、新東方教育集團、博成科技有限公司、圣泰集團、眾合集團、中國移動、哈爾濱啤酒……