TTT專業講師塑造
**節 如何開場與自我介紹Module 1 Getting Started
1.各種開場白介紹Opening & introduction
2.后勤與規范Norms
3.自我介紹與期望Expectations
4.講師10個怎么辦10 hows
5.識別自己的長處和短處Pros & Cons
6.尊重學員的權利Respect the participants
7.**次個人錄像:診斷分析Diagnoses
8.優秀講師非天生，而是在實踐中鍛煉出來的 Good trainers are not born…
第二節 成人訓練的特點Module 2 Characteristics of Adult Training
1.成人教學原則Principle of adult teaching
2.成人學習原則Principle of adult learning
3.成人學習方式Type of adult learning
4.成人學習特點Trait of adult learning
第三節 培訓活動設計與指導Module 3 Design of ActivitIEs & Using of Training Aids
1.培訓課程的設計 Training design
2.講師手冊&學員手冊制作 Facilitator & participant guide
3.白板&各種專用筆，活頁掛圖& 預制掛圖Whiteboard, makers & flipcharts
4.電腦& 電腦投影儀—模擬演練Lap-top & projector
5.視頻/音像&音樂(VCD/DVD/CD/Music)
6.教具清單、培訓游戲、游戲道具 Tool list, simulation games & props
7.互動教室的準備&安排 Classroom layout
8.媒體使用10戒律 10 precepts for media use
9.上課流程：講師&學員規范須知 Course process & norms
第四節 如何控制與營造課堂氣氛Module 4 Facilitation skills
1.了解聽眾Knowing your audience
2.營造互動Creating interaction
3.問答技巧Q & A tips
4.處變不驚Tactics against challenges
5.學員不是敵人Rapport with Participants
第五節 培訓師素質與形象 Module 5 Build-in-Charisma of Master Trainer
1.何為企業講師?What is master trainer?
2.講師的基本素質Qualification of master trainer
1)態度Attitude
2)技能Skill
3)知識Knowledge
4)經驗Experience
3.如何贏得學員的尊重 Win your respect
4.如何控制緊張感 Channeling nervousness
第六節 如何演講與魅力表達Module 6 Presentation skills
1.內容Content
2.聲音Voice
3.語言Wording
4.肢體Body
5.聆聽Listening
6.提問Asking
第七節 學以致用Module7 Practice & Presentation Observation
1.演講與表達核對單Presentation check list
2.講師試講評估表Observation & evaluation form
3.即席發言&演講排練 Impromptu & rehearsal
4.后問題&上場演講Last minute issue & presentation
5.現場錄象&四方講評Video camera shooting & comments
6.抽簽決定順序 Order by drawing lot
第八節 個人行動計劃Module 8 Action Plan
1.培訓師的20個經常性錯誤20 common errors
2.培訓師的6種死法6 traps to avoid
3.培訓師的10大能力10 tactics to learn
4.專業培訓師33招 33 tips to use
5.經驗交流&個人體會Experience & lesson learned
6.講師建議&行動計劃Advice & action plan
不要試圖一次完成所有目標。你不可能在一個晚上就成為你想要的狀況，也不可能在一個晚上就改變所有的東西。將注意力集中在那些對你和你的工作重要的大類上。找到你在今后幾個星期里集中精力要改進的項目，寫出行動計劃。
Do not attempt to achieve everything at once. You can’t be what you expect overnight， nor can you change everything. Focus on those that are important to you and to your work； try to find out what you can improve in the coming weeks and put them on your action plan.
補充說明：
1、此課程高人數上限不超過40人，否則會影響培訓效果；
2、按照國際慣例，講師及講師助理的差旅費由客戶方承擔；
3、培訓前要與受訓部門成員進行充分的調研，量身定制，設計針對性的課程內容，達到理想的培訓效果。
