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                  申明江
                  • 申明江物流采購供應鏈實戰管理專家,英國CIPS國際采購與供應職業資格認證高級培訓師
                  • 擅長領域: 物流管理 采購管理 供應鏈管理 談判技巧
                  • 講師報價: 面議
                  • 常駐城市:深圳市
                  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
                  • 助理電話: 17777822973 QQ:2595558725 微信掃碼加我好友
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                  籌碼致勝的雙贏采購談判技能訓練

                  主講老師:申明江
                  發布時間:2021-08-26 15:14:12
                  課程詳情:

                  課程背景:
                      生產資料價格逐年上漲,成本轉嫁采購壓力越來越大;供方市場整合漸成趨勢,面對強勢供方采購常陷被動;銷售人員訓練已有多年,采購專業技能重視剛剛興起。
                      通用前CEO韋爾奇說,在一個公司里,采購和銷售是僅有兩個能夠產生收入的部門,其他任何部門發生的都是管理費用。而通過談判,動動嘴就為公司賺錢,又是最快的方式。

                  課程收益:
                  ● 增加個人的影響力,擴闊思想領域,增加創造動力
                  ● 高速接受世界信息,熟練處理有效資源,準確把握無限商機
                  ● 學會塑造籌碼與創造籌碼的技巧,讓談判過程占據主動權
                  ● 掌握談判中“聽、說、觀、問”四大技能
                  ● 能夠輕易識別合作對手的特征,選擇有效應對策略
                  ● 掌握拆分供應商產品價格結構的方法、步驟,達到讓降價的目的
                  ● 具備財務工具數據分析能力,讓采購工作更系統科學
                  ● 獲得更低的采購成本、更好的合作關系

                  課程時間:2天,6小時/天
                  課程對象:企業管理者、供應鏈總監/經理、采購總監/經理、銷售、市場等一切欲提升談判能力者
                  課程方式:互動、練習、講授、游戲、視頻解析等多方式相結合
                  課程模型:


                   
                  課程大綱
                  第一部分:采購談判基礎——選準對象  定好方向
                  1. 采購談判與內部溝通有什么不同
                  2. 采購談判與采購戰略布局異同點
                  案例:上海QC電商物流采購從談判到戰略之最佳實踐
                  3. 采購談判對象是誰—不同供應商談判策略設計
                  案例:供應商四角限分類策略與談判策略
                  4. 采購談判在業務中的價值衡量
                  案例:佛山華X某印刷企業談判30分鐘降價18萬元

                  第二部分:采購談判本質是什么—籌碼的較量
                  案例導入:深圳某印務公司談判過程解析
                  案例導入:深圳賽格電子城采購談判經歷
                  一、采購談判本質解析
                  1. 實質一:視頻討論——《孔子》  (180秒)
                  2. 實質二:視頻討論——《建國大業》 (120秒)
                  3. 實質三:視頻解析:《新亮劍》   (420秒)
                  4. 實質四:談判是能力、藝術、科學,需不斷修煉
                  練習:采購談判過程中有哪些籌碼可以出?
                  二、討論:采購談判不是什么? 
                  1. 誤區一:談判是“詐”——-視頻解析:《鬼谷子》
                  2. 誤區二:談判是變魔術——-伊萊克斯 VS EMS
                  3. 誤區三:談判是五五分——-用數據模擬對比效果
                  4. 誤區四:談判是耍嘴皮
                  5. 誤區五:不是所有談判都有價值——-三不談政策
                  練習:時間不成熟,采購如何不主動促談也不影響供應商關系
                  三、采購談判路線圖
                  1. 項目角度 (準備—談判—總結)
                  2. 策略角度 (布局—守局—破局)
                  四、談判的兩種策略及理論基礎
                  1. 策略一:分配式/立場型
                  2. 策略二:整合式/原則型
                  3. 思考:哪種談判策略更優?
                  案例:某天開著車與一出租車相逢在單行道,如何讓對方避讓?兩種策略在采購中的應用。

                  第三部分:優勢談判四大技能“問、聽、觀、說”
                  第一講:“問”
                  1.“問”之好處
                  2.“問”之種類與應用時機
                  案例:2008年貨代公司融資事件
                  3.“問”之技巧:SPIN、13種米爾頓精準語言模式等
                  視頻解析:趙本山小品《賣拐》 (600秒)
                  案例討論:采購如何回應(供應商問題)您未來的訂單容量最大有多少? 

                  第二講:“聽”
                  1.“聽”力測試:商場打烊了
                  2.“聽”之好處   (關鍵:聽出對方語言模式)
                  3.“聽”中注意問題(姿態、眼神、肢體、筆記)
                  4.“聽”之技巧 (正面、情緒、背后意圖)
                  案例討論:您如何應對供應商的——-我不能賣給您?

                  第三講:“觀”
                  1.“觀”之原理
                  案例分享:深圳柒顏文化培訓的經歷
                  2.“觀“之價值
                  故事:畫家賣畫
                  視頻:《別對我撒謊》片段
                  3.“觀”之技巧(4P法、VAK法、顏色、血型、聲音、筆跡、NLP、氣等)
                  練習:請與坐在你對面的同學互猜血型  (120秒)
                  游戲:M L S E F,猜猜對方血型

                  第四講:“說”
                  1.“說”之技巧 
                  2. “說”之注意事項 
                  (關鍵:講利弊,不要講對錯)
                  案例解析:無邀約如何突破門衛見到總裁經歷
                  故事演繹:徐志摩談戀愛(時間線),  馬克吐溫改盲人的廣告牌(用感覺調情緒)。
                  思考:如何應對供應商高出自身能力的要求?

                  第四部分:采購談判路徑之常用策略
                  第一講:談判準備—不做準備就是在準備失敗
                  1. 為什么要準備
                  2. 準備什么
                  3. 如何準備
                  案例分享:日本三菱與臺灣中鋼談判實踐
                  工具:《談判準備一覽表》

                  第二講:正式談判(開場—中場—終場)
                  一、開場談判七策略
                  策略一:提出的比想要的永遠要多—大膽開口源于自信
                  策略二:永遠不要接受第一次報價/還價
                  策略三:學會感到意外/大吃一驚
                  策略四:避免對抗性談判
                  策略五:不情愿的買家和賣家
                  策略六:鉗子策略
                  策略七:談判資源有效應用
                  二、中場談判五策略
                  策略一:應對沒有決定權的對手
                  策略二:服務價值遞減原理
                  策略三:絕對不要折中
                  策略四:如何破解僵局
                  策略五:任何讓步一定要索取回報
                  三、終場談判五策略
                  策略一:白臉黑臉策略
                  策略二:蠶食策略
                  策略三:讓步策略
                  策略四:收回條件
                  策略五:欣然接受

                  第三講:談判總結
                  1. 為什么要總結
                  2. 總結什么
                  3. 如何總結
                  工具:《談判總結報告》
                  案例:通勝汽車采購應對管件供應商漲價談判過程
                  案例:某超市應對寶潔強勢條款最終擊破的談判過程

                  第五部分:采購談判原則及沖突化解藝術
                  第一講:談判10大原則
                  原則一:究竟談判中誰先開價有利(SWOT)
                  原則二:為什么不要讓對方起草合同
                  原則三:每次都要審讀協議有什么好處
                  原則四:選定談判對象,不是所有供應商都可以談
                  原則五: 成功談判的關鍵在于焦點
                  原則六:裝傻為上策
                  原則七:議題策略:先易后難
                  原則八:一定要祝賀對方嗎
                  原則九:每一次談判都要做好記錄(多準備幾張紙,TCQ分開來記)……

                  第二講:化解談判沖突
                  途徑一:調解與仲裁(方法)
                  途徑二:從“因”導入
                  途徑三:第三方(者)介入的考慮
                  途徑四:哈佛式單一文件法
                  工具:調停者四象限戰術

                  第三講:談判壓力點
                  壓力點一:時間壓力(三種情況)
                  壓力點二:信息權力
                  壓力點三:隨時保持離開的權力
                  壓力點四:先斬后奏
                  壓力點五:熱土豆
                  壓力點六:最后期限
                  壓力點七:供應商聯盟

                  第六部分:從知道到做到——由菜鳥到高手必由之路
                  第一講:談判高手分析
                  1. 特點分析
                  2. 態度分析
                  3. 信念分析
                  4. 能力要求(情商  智商  逆商)

                  第二講:談判工具應用
                  1. 財務工具:杜邦財務體系分析、盈虧平衡點分析、現金流分析、馬爾斯通曲線……
                  2. 管理工具: ABC分析、矩陣分析、學習曲線、定價方法、LSR、WBS、甘特圖、SOP……
                  3. 信息工具:中經網、紅盾網、德勤中國、普華永道……
                  4. 呈現工具:PPT、圖片、表格、EXCEL……
                  ORID聚焦式會話
                  提問與問答

                  授課見證
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學員評價:

                  賈倩

                  注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:上海市

                  學員評價:

                  晏世樂

                  資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  文小林

                  實戰人才培養應用專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

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