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                  崗位分析與薪酬設計管理培訓
                  公開課 薪酬體系
                  開課時間:2024-11-16至11-16 開課城市:深圳市主講老師:蔡老師 報名費用:¥2300.00
                  1.掌握不同職責分工模式,對薪酬的影響. 2.掌握幾種職位評估的工具. 3.學會薪酬調查與薪酬市場數據的統計方法. 4.薪酬帶寬的設計與固浮比的劃分. 5.營銷、研發、職能人員績效薪酬的設計. 6.年終獎設計. 7.加薪政策的設計
                  薪酬激勵與績效管理總裁訓練營
                  公開課 薪酬體系
                  開課時間:2023-05-27至05-28 開課城市:杭州市主講老師:梁源峰 報名費用:¥9800.00
                  1. 數十個上市公司、中小企業薪酬激勵、績效管理實戰案例解析(梁源峰老師親自操刀項目) 2. 學員現場練習,與名師面對面交流,老師答疑解惑,針對企業個性化問題一對一、一對多指導 3. 十個企業的薪酬激勵、績效考核項目(梁源峰老師親自操刀項目)資料及模板,絕佳學習、借鑒資料
                  基于戰略導向的薪酬與績效管理
                  公開課 薪酬體系
                  開課時間:2023-03-09至03-10 開課城市:上海市主講老師:李老師 報名費用:¥4980.00
                  通過績效管理實踐分享,正確認識績效管理問題和價值; 掌握指標提取和分解方法,能夠制定公司、部門及崗位KPI; 掌握績效改進輔導技術和方法、達到組織與個人的績效提升。 總結企業績效考核實施的效果,重新設計開發企業激勵方法; 找出企業薪酬福利設計的弊端,修復企業薪酬福利管理體系; 梳理企業文化發展的核心內容,打造企業全員造夢文化體系。 掌握不同類型的薪資崗位制,設計符合企業需求的薪酬標準; 用戰略的思維設計公司的薪酬體系,確保內外公平。
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學員評價:

                  賈倩

                  注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:上海市

                  學員評價:

                  晏世樂

                  資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  文小林

                  實戰人才培養應用專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  學員評價
                  萬師注冊用戶
                  [楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
                  于欣(土地開發利用專家)
                  [陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
                  于欣(土地開發利用專家)
                  [張雪梅] 2022-02-17 22:25:59
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