?WFA專家級促動師
?高級人力資源管理師
?SFBC高效焦點解決教練
?美國敏捷聯(lián)盟認證敏捷教練
?清華大學清大劍橋總裁班特聘講師
?首都經(jīng)濟貿(mào)易大學創(chuàng)享課堂特聘講師
?南開大學EDP中心特聘講師、私董教練
?天津企業(yè)人力資源管理專業(yè)委會特聘講師
?第四屆國際促動師協(xié)會促動師年會分享嘉賓
?第六屆CEEI中國體驗培訓交流大會分享嘉賓
?中國CEEI研究院體驗培訓專家委員會特約專家

金牌課程：
銀行系統(tǒng)《淡季不淡營銷》
銀行系統(tǒng)《新生態(tài)開門紅》
銀行系統(tǒng)《整村授信場景營銷》
銀行系統(tǒng)《引導式營銷工作坊》
《中層的力量—橫向領導沙盤》
《敏捷思維下場景營銷工作坊》?
《DISC人才性格解碼》
《高效管理者模擬艙》
《橫向領導力—水平領導場景模擬沙盤》
《遠見—職業(yè)生涯規(guī)劃工作坊》
《大圣歸來——績效提升落地工作坊》?
《未來盡在指掌——戰(zhàn)略解碼工作坊》?
《智慧云游——創(chuàng)意共創(chuàng)工作坊》?
《系統(tǒng)思維下的一帶一路》?共創(chuàng)式沙盤
《商業(yè)畫布——商業(yè)模式新生代工作坊》

培訓風格：
獨特的培訓視角，能準確的在課程前、中、后期把握受訓學員的培訓需求導向；
獨創(chuàng)互動式課程模式，將角色替換、情景模擬、案例討論、頭腦風暴等有效穿插；
針對企業(yè)實際和受訓需求進行有效布課，因材施教，兼顧不同層面和背景學員；
善于運用各種破冰和管理互動充分調(diào)動受訓學員的關(guān)注度和投入度，保證課程有效性；
以受訓學員所能掌握的方式進行授課，引導學員在發(fā)問、體驗、剖析和反思中得到成長。