培訓(xùn)有效實(shí)施

課程大綱

主講：

本章應(yīng)掌握的主要知識(shí)點(diǎn)和技能點(diǎn)：

1．掌握培訓(xùn)教學(xué)原則，了解先進(jìn)的教育發(fā)展理論

2．掌握備課、登臺(tái)、演講、控場(chǎng)、課堂總結(jié)方面的理論知識(shí)，上好一堂課

3．培訓(xùn)師儀表、儀容知識(shí)，師德要求，及應(yīng)用能力

4．開(kāi)發(fā)培訓(xùn)者潛能，調(diào)動(dòng)學(xué)習(xí)積極性的基本要求

5．運(yùn)用教學(xué)原則的能力

6．備課、登臺(tái)、演講、控場(chǎng)、收?qǐng)瞿芰εc技巧

7．科學(xué)、規(guī)范、具有感染力地應(yīng)用語(yǔ)言的能力

8．現(xiàn)場(chǎng)激勵(lì)知識(shí)與技巧

**節(jié)  培訓(xùn)內(nèi)容展現(xiàn)原則（1課時(shí)）

一、因人施教原則

（一）人職匹配理論與職業(yè)興趣測(cè)驗(yàn)

（二）卡特爾16種人格因素測(cè)驗(yàn)

（三）心理氣質(zhì)類型

二、實(shí)際實(shí)用原則

三、直觀形象原則

四、循序漸進(jìn)原則

第二節(jié)  備課（1課時(shí)）

一、影響課程質(zhì)量的主要因素

（一）良好的課堂秩序

（二）要保持寬裕的培訓(xùn)時(shí)間

二、輕松備課十二步

第三節(jié)  課程實(shí)施流程（5課時(shí)）

一、預(yù)熱

（一）審視外表

（二）放松練習(xí)

（三）想象成功

二、開(kāi)場(chǎng)

（一）培訓(xùn)師登臺(tái)《四字經(jīng)》

（二）培訓(xùn)師開(kāi)場(chǎng)方法

（三）開(kāi)場(chǎng)的禁忌

（四）主題演講

三、控場(chǎng)

（一）**提問(wèn)和回答進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)組織

（二）掌控培訓(xùn)過(guò)程的10種介入方式

（三）針對(duì)具體情況，激發(fā)發(fā)散思維

（四）常用的其他控場(chǎng)技能

四、收?qǐng)?/p>

（一）衡量成功收?qǐng)龅臉?biāo)準(zhǔn)

（二）常見(jiàn)的收?qǐng)龇椒?/p>

第四節(jié)  語(yǔ)言塑造（2課時(shí)）

一、認(rèn)識(shí)你的聲音

（一）呼吸

（二）音質(zhì)音色

（三）音域音高

（四）音量

（五）發(fā)音

（六）節(jié)奏

（七）表達(dá)

（八）重音

二、語(yǔ)音的使用技巧

（一）語(yǔ)流技巧

（二）把握語(yǔ)調(diào)的技巧

三、語(yǔ)音“十”記

四、語(yǔ)音臨場(chǎng)應(yīng)急

五、語(yǔ)言風(fēng)格塑造

（一）課堂教學(xué)語(yǔ)言要生動(dòng)、精煉、富邏輯性

（二）要注意詞匯的積累

（三）要盡量用普通話，杜絕語(yǔ)病、不讀錯(cuò)別字

第五節(jié)  創(chuàng)造鼓勵(lì)學(xué)習(xí)的環(huán)境（1課時(shí)）

一、創(chuàng)造鼓勵(lì)學(xué)習(xí)的環(huán)境

（一）贊揚(yáng)與鼓勵(lì)永遠(yuǎn)是調(diào)動(dòng)積極性的首選

（二）輔助工具的應(yīng)用

（三）鼓勵(lì)參與，加強(qiáng)互動(dòng)環(huán)節(jié)

（四）營(yíng)造適宜的培訓(xùn)環(huán)境

（五）倡導(dǎo)公平

二、吸引學(xué)員參與討論的10種方法

（一）公開(kāi)討論

（二）發(fā)言卡片

（三）投票表決

（四）分組討論

（五）兩人搭檔

（六）輪流發(fā)言

（七）座談

（八）魚(yú)缸式討論

（九）游戲

（十）指定發(fā)言者