《AI時(shí)代的職業(yè)經(jīng)理人素養(yǎng)提升》

一、情商提升與全腦開(kāi)發(fā)訓(xùn)練

情緒管理的重要性

情緒識(shí)別與分類(lèi)

塑造陽(yáng)光心態(tài)的方法

全腦開(kāi)發(fā)的意義與功用

五項(xiàng)管理概述與工具傳承

二、職場(chǎng)高效溝通的四維魔方

溝通基礎(chǔ)知識(shí)與風(fēng)格識(shí)別

上級(jí)與下屬的溝通技巧

下屬與上級(jí)的溝通技巧

平級(jí)之間的溝通技巧

部門(mén)間溝通與合作

三、自我激勵(lì)全景實(shí)戰(zhàn)提升

自我激勵(lì)基礎(chǔ)知識(shí)

自我激勵(lì)的“黃金”步驟

自我激勵(lì)的實(shí)用方法論

四、資源整合的能量模型

資源整合的基礎(chǔ)知識(shí)

資源整合的方法

資源整合的思維

五、積極開(kāi)拓的道與術(shù)

有效尋找目標(biāo)市場(chǎng)

建立影響力中心

有效管理和維系客戶(hù)

品牌教練技術(shù)的督導(dǎo)方法

六、職業(yè)經(jīng)理人商務(wù)禮儀品牌形象定制

儀容儀表儀態(tài)禮儀

商務(wù)往來(lái)常見(jiàn)禮儀

迎賓接待禮儀

公文往來(lái)禮儀

職場(chǎng)饋贈(zèng)禮儀

中西餐禮儀